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        1. 笑別20,“犇”赴21,行而不輟,未來可期


          過去的一年,極不平凡。1月30日,在經歷了2019和2020兩個工作年度,時隔700多個難忘的日日夜夜后,帶著對過去的思考與總結和對新一年的規劃與信心,久其軟件2021年管理人員工作會議在北京如期舉行。 

          遵循北京市防疫工作的嚴格要求,久其軟件嚴格選址、控制到場人數,舉辦了這樣一場由公司管理人員、各級員工代表出席,總結過往、譜寫新章的線下活動。會議采用線下會議與線上錄播協同的方式,創新性地設置了親歷者講述、長卷簽約等一系列會議環節,在嚴格落實防控要求的前提下,為新一年工作開創了求真、務實的清新之風。

          2020年初,新冠疫情打破了以往平靜的生活,久其全體同仁顧全大局,與國同心,共同攜手,扛過了那些曾經的 “至暗時刻” ,砥礪奮進、勇往直前。如今,一切過往的汗水、淚水、喜悅、悲傷,都需要一個瞬間來定格,為開拓者戴上桂冠,為耕耘者加以榮光,讓親歷者發聲講述,讓追隨者感知感悟,用我們自己的方式給過往一個評說。

          2020:攜手同行,有你真好

          會議伊始,一段 “親歷者講述” 把大家的記憶拉回了2020。政府第二事業部總經理徐延春帶領大家回顧了過去一年中久其全體同仁肩負使命、并肩作戰的點點滴滴:

          2020年初,疫情突襲,全面告急,第一時間響應客戶需求,帶著久其的承諾奔赴客戶現場的,是你;

          遠程辦公,云上協同,身處南北卻心在一處,不計個人得失顧全公司大局的,是你;

          堅守崗位,復工復產,千方百計搶商機,周到細心做保障,爭分奪秒促業績的,是你;

          湖北江城、青藏雪域、蘭州腹地……,項目不斷檔、數據不斷鏈、實施不下線,與客戶并肩作戰,為經濟復蘇和全民抗疫貢獻應盡之力的,還是你。

          在這場同疫情的殊死較量中,全體久其人齊心協力,迎難而上,積極克服疫情造成的不便,努力挽回疫情帶來的損失,全力保障公司有序經營,力爭各項工作穩步推進。在共克時艱的日子里,我們和客戶并肩作戰,與同事相扶相助,保證了公司各項工作的順利完成。

          公司在堅持“深耕主業、聚焦行業、降本增效、加強風控”的指導方針下,將資源合理投放,優勢利導,努力提高核心競爭力和抗風險能力,在大環境不利的情況下取得了來之不易的成績:

          深耕主業,優化非主業業務,調整組織架構,加大 “一平臺四產品” 研發投入,強化主業發展力度;大力提升財政、交通、教育等優勢行業市場占有率,穩步推進重點行業業務,行業聚焦策略初見成效;推進降本增效,有效降低公司運營成本;優化組織結構,提升核心人員能力,大幅提升管理效能;加強風控管理,不斷完善公司研發、實施、績效等各項制度,優化管理流程,保障公司所有業務活動有序、高效運行。

          2020年,公司人工效能不斷提升,在深耕主業、聚焦行業等方面均取得良好成績??偛檬┤鹭S代表經理會向全體久其人及其家屬致以深深的謝意!

          為了彰顯精誠合作、萬眾一心,會議簽約儀式采用了全新形式。隨著一陣鏗鏘的鼓聲,簽約卷軸漸漸打開,一份責任與藍圖在簽約者面前清晰呈現:董事長趙福君與總裁施瑞豐共同簽署了《董事會與經理會績效責任書》。

          在另一幅長卷上,公司14位責任中心負責人并肩上前,共同在《經理會與前后臺責任中心績效責任書》上簽下了自己的名字?;ネㄓ袩o、部門聯動、抱團取暖、精誠合作、萬眾一心,2021的篇章將從此開啟。

          2021:行而不輟,未來可期

          圍繞2021年的新局面,公司總裁施瑞豐對全年工作作出重要部署:

          施總提到,首先,公司將在2021年繼續通過管理聚焦,進一步提升人均效能,在保證各司其職的前提下,形成唇齒相依的經營共同體。其次,將繼續堅持聚焦“一平臺四產品”,夯實公司發展底座,繼續提倡并堅持平臺化道路。第三,公司將堅持聚焦行業,做大差異化競爭優勢。繼續堅持聚焦行業的戰略,并以聚焦行業為抓手,通過孵化行業團隊,探索平臺化企業之路。同時,公司還將推出一系列新措提升公司內部治理:將有目的地培養和鍛煉管理人員能力,讓有潛力的管理人員脫穎而出;推動管理崗與技術業務崗雙軌發展;提升風險管控能力,完善經營管理機制等。

          最后,施總提到,我們要用全面、辯證、長遠的眼光看待當前的困難與挑戰,努力在危機中育新機、于變局中開新局。每一粒熬過冬天的種子,都有一個關于春天的夢想,久其人一定能夠在牛年共創佳績。

          在聽取了施總對新一年的工作部署后,趙福君董事長對全體同仁在過去一年中所做的所有努力表示了深深的感謝。他提到,面對新冠疫情的不利影響,管理人員身先士卒、確保了公司各項業務的穩定發展,久其同仁克服重重困難,再次贏得了客戶信任與認可。

          面對新的一年,趙總期望所有管理人員秉持敬畏之心,“敬畏專業、敬畏責任、敬畏員工、敬畏健康?!?nbsp;不忘久其初心,全力打造公司新一代技術平臺——女媧平臺,不斷提升產品質量,提高公司品牌美譽度;傳承并踐行久其文化,關心關愛員工,持續提升團隊凝聚力;勇于探索創新,在日常工作中用數據化、系統化思維探索新方法、新模式,持續改進優化工作成果,建立知識體系,形成可復制推廣的方法論、標準化體系,成為有咨詢能力的技術、產品、業務專家。

          在講話最后,趙總借 “望遠能知風浪小,凌空始覺海波平” 的詩句向全體同仁寄語了新一年的美好祝愿。他提到,只要我們堅定信心,同心協力,兢兢業業,就一定能譜寫出久其未來的新篇章,愿全體久其人心懷高遠,處變不驚,行而不輟,未來可期!

          人才是久其發展的重要力量源泉。在會議現場,副總裁朱曉鈞代表公司宣讀了優秀員工、久其達人、優秀管理人員、銷售冠亞季軍獲得者名單,并由公司領導為獲獎人員頒發了榮譽證書。除2020年度受表彰團隊與個人外,公司還向2019年度因疫情原因未能授獎的表彰人員補發了榮譽證書,以感謝兩年來團隊的辛勤付出。

          公司副總裁王海霞現場宣讀了2019、2020年度久其人俱樂部新入會成員及十年司齡成員名單,由公司管理人員向俱樂部成員頒發了入會紀念牌、十年司齡金質紀念章。

          現場還宣讀了2019、2020年度久其創新獎獲獎團隊、個人名單,并由久其創新獎勵基金設立人、公司創始人董泰湘女士和趙福君董事長為團隊代表頒發了榮譽證書。

          千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金。我們共同經歷了2020的磨礪,秉持奮斗之心,取得了來之不易的成績。面對2021,惟有奮斗、勇往直前,才會創造更加燦爛的輝煌,愿所有久其人心手相依、精誠團結,共同譜寫2021的新篇章!


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